第115章
事实上，李建东他们，从去年年底就削减了三分之一的配额，比工人减的还多。
但是能当上干部的，一是待遇本来就不低，二是觉悟也更高。
干部们承受得了这种削减，可工人们不行啊。
就拿李建东最熟悉的钳工车间，这还算是比较轻快和干净的车间。
但是碰到活多的时候，一天下来也累得跟狗一样。
如果吃饭再不吃点好的，身体根本就扛不住。
这年头，随随便便一顿饭吃七八个馒头的，大有人在，好多人都处在天天吃不饱的状态，白面吃不起，吃点杂面馒头也没关系。
如果，天天吃窝头，那就太欺负人了。
那玩意不但难吃，而且没什么营养，光填饱肚子了没有力气顶个屁用？
戴副厂长把李建东找过来，并不是想问问他，有什么办法解决削减配额的问题。
他也清楚，这个问题不是他们这些厂长副厂长能解决的。
他只是想问问李建东，打算怎么给下面的人做工作，两人多交流一下，也好找个能让人接受的理由。
在戴副厂长办公室待了一个多小时，李建东离开后直接去了一楼的政值处。
“李副厂长，您来了。”
政值处的办事员们看到李建东，主动站起身打招呼。
李建东点点头，对其中一名年轻办事员说道：“小孙，你帮我联系一下生产部门的科室主任，让他们去我办公室开个会。”
“是，李副厂长。”
小孙答应一声，就开始去喊人。
李建东则是回到办公室等着。
过了没一会儿，陆续就有人敲门进来，李建东办公室只有两个沙发和两张凳子，几名主任进来后不够坐，有几人就只好站在那里开会。
李建东见人到齐了才说道：
“今天把大家召集起来只有一个事，去年年底的配额削减，大家都知道了。
可以说影响非常的大。
但是，刚刚我得到一个不好的消息，那就是今年可能还要继续削减。”
李建东话刚说完，办公室里就响起一片质疑声。
这个质疑当然不是针对李建东，而是针对这件事情本身。
让驴干活，又不给驴吃草的？
削减别人的配额也就算了，削减工人们的，他们吃不饱饭，拿什么干活？
“李副厂长，这怎么能行呢？工人们可是出大力的，再削减，总不能让他们吃不饱饭吧？”
“是啊，人是铁饭是钢，一顿不吃就饿得不行，要是再削减配额，那就不是一顿两顿的问题了，工人们肯定要有意见。”
“李副厂长，这事已经定下了吗？应该还有回旋的余地吧？”
有几个主任比较激动，尤其是刚上任的生产科主任陈奇志。
他手下要管理的工人最多，为工人们谋利益，也是他应该做的。
李建东叹气道：
“虽然还没有下文件，但应该已经定下基调了，而且这不
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